26 octobre 2021 - CONVERGENCIA Conseil et Formation

Formation ” Gérer son stress professionnel et ses émotions pour une meilleure efficacité”

Le stress fait désormais partie du quotidien professionnel de beaucoup travailleurs. Découvrez dans cette formation comment l’identifier et le gérer. Gérer votre stress professionnel en utilisant des techniques d’organisation, des techniques relationnelles et de communication, ainsi que des techniques psycho-corporelles (la pleine conscience…). Contenu de la formation : Définition du stress : approche physiologique et …

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Formation ” Mieux communiquer grâce à l’approche systémique”

OBJECTIFS DE LA FORMATION Elargir ses compétences et possibilités communicationnelles grâce à l’approche Systémique. PROFIL DES BÉNÉFICIAIRES Pour qui : Toute personne souhaitant développer ses capacités relationnelles grâce à l’approche Systémique. Pré-requis : Aucun CONTENU DE LA FORMATION Introduction de la formation Accueil du groupe Objectifs de formation Introduction de la formation Définition d’objectif personnel …

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Formation ” Mieux communiquer grâce à la PNL”

En entreprise, la communication est importante. Il existe plusieurs méthodes pour favoriser l’échange entre les collaborateurs. La méthode PNL permet de communiquer en favorisant le développement personnel de l’individu. OBJECTIFS DE LA FORMATION Elargir ses compétences et possibilités communicationnelles PROFIL DES BÉNÉFICIAIRES Pour qui Toute personne souhaitant développer ses capacités relationnelles grâce à la PNL. …

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Formation “Maîtriser la prise de parole en public”

Pour la plupart d’entre nous, s’exprimer face à d’autres personnes est un exercice redoutable. Toutefois, pour présenter un projet en interne, convaincre des clients, échanger avec des collègues… prendre la parole en public est un exercice incontournable en entreprise. Au-delà d’une communication orale plus efficace, la formation en prise de parole en public apporte de …

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Formation “Communiquer efficacement quelque soit le contexte”

Pour n’importe quelle entreprise, il est essentiel de pouvoir mettre en place un bon système de communication puisque cela est déterminant pour son développement. Cela permet de créer de la cohésion entre les salariés, d’établir une stratégie, d’atteindre ses objectifs et de rentabiliser les process. L’absence de communication peut rapidement avoir un impact négatif sur …

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Formation “Communication, organisation et cohésion d’équipe en période de COVID19”

Ce programme vise à développer les capacités collective d’organisation d’un collectif de travail. Il interroge 3 fondamentaux de la vie d’équipe : la communication, l’organisation et la cohésion d’équipe, et permet à une équipe, à travers des échanges, des retours d’expérience, l’analyse de sa pratique professionnelle et l’apports de modèles par le formateur, de renforcer …

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Formation “Renforcer son positionnement et améliorer la prise en charge de l’usager”

PROGRAMME DE LA FORMATION Cette formation vise à construire une posture d’accueil propre à un accueil social : les postures, les techniques d’accueil, le positionnement des professionnels et des bénévoles, l’organisation physique de l’accueil, la construction d’une relation d’accueil de qualité, sécurisante et protectrice pour tous. OBJECTIFS DE LA FORMATION Comprendre les enjeux de l’accueil …

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Formation “Prévenir et faire face aux risques d’agressions avec les usagers des services sociaux”

Les comportements agressifs, voire la violence de certains usagers sont des phénomènes récurrents et leurs manifestations en milieu professionnel exposent les agents des services publics à des risques accrus, en particulier dans les domaines, plus sensibles, de la santé et de l’accompagnement social. Vous souhaitez faire émerger, au sein de votre institution, une culture partagée …

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CONVERGENCIA - Conseil et Formation - La Performance Sereine

Cabinet de Conseil en Stratégie, Organisation et management.
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Archives quotidiennes : 26 octobre 2021

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Formation ” Mieux communiquer grâce à l’approche systémique”

Formation ” Mieux communiquer grâce à la PNL”

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