CONVERGENCIA - Conseil et Formation - La Performance Sereine

Cabinet de Conseil en Stratégie, Organisation et management.
Organisme de Formation professionnelle

Formation “L’entretien Professionnel dans la fonction publique”

L’entretien professionnel est un acte de management important, favorisant la confiance et l’engagement de vos collaborateurs dans l’équipe et vis à vis des objectifs de votre service. Découvrez dans cette formation comment préparer un entretien professionnel, formuler des objectifs précis et adaptés, conduire cet entretien grâce à une trame d’entretien, et en rédiger un compte …

Formation “Leadership et communication managériale”

L’une des définitions du management est qu’il est une technique relationnelle. La communication est l’outil à partir duquel le manager va activer l’ensemble des leviers managériaux : créer l’engagement, la motivation, l’implication, contractualiser avec ses collaborateurs et son équipe, négocier, convaincre, décider, arbitrer, fédérer… Cette formation vous conduira à explorer la richesse et la diversité …

Formation “Gérer un portefeuille client”

Développez votre potentiel commercial d’éleveur et animez un portefeuille de clients. Après la chasse – ou l’acquisition – de nouveaux clients, la gestion de portefeuille client est le centre névralgique de la relation client. Ecouter, recueillir ses attentes et besoins, établir des contacts aux moments clefs, informer sur les offres des produits ou de services, …

Formation “Gérer son stress professionnel pour les cadres”

Le stress fait désormais partie du quotidien professionnel de beaucoup de cadres. Découvrez dans cette formation comment l’identifier et le gérer. Gérer votre stress professionnel en utilisant des techniques d’organisation, des techniques relationnelles et de communication, ainsi que des techniques psycho-corporelles (la pleine conscience…). Contenu de la formation : Définition du stress : approche physiologique …

Formation “Le Management de l’Organisation : construire son projet d’organisation et de management”

Ce stage de perfectionnement répond à une problématique identifiée : fédérer une équipe de manager et de collaborateur autour du leader pour atteindre un but commun. Dans cette formation, nous déployons l’ensemble des stratégies, méthodes et outils permettant au manager de donner du sens à la vie d’une équipe, de formaliser ses contrats, et d’animer …

Formation “Conduite de l’entretien d’évaluation dans la fonction publique hospitalière”

L’entretien d’évaluation est un acte de management important, favorisant la confiance et l’engagement de vos collaborateurs dans l’équipe et vis à vis des objectifs de votre service. Découvrez dans cette formation comment préparer un entretien d’évaluation, formuler des objectifs précis et adaptés, conduire cet entretien grâce à une trame d’entretien, et en rédiger un compte …

Formation “Cadres : Gérer les conflits et les transformer en moteur de performance”

L’apparition de conflits dans une équipe nait souvent de plusieurs sources, liant un problème apparut dans le travail – ou autour du champ professionnel – et une émotion, parfois légère, parfois plus intense. Cette émotion bloque alors tout processus rationnel – et relationnel – de résolution de problème. Dans cette formation, nous construisons un outil …

Formation “Le management opérationnel et de pilotage d’une PME”

Cette formation est l’une de formations les plus importantes dans la carrière d’un dirigeant de PME. C’est le point de départ d’un ensemble cohérent de pratiques managériales qui donne une base solide tant sur un plan théorique que pratique. Nous abordons les thèmes essentiels suivants dans la philosophie du management MHI : se positionner dans …

Formation “Le management opérationnel et de pilotage dans la Fonction publique territoriale”

Cette formation est l’une de formations les plus importantes dans la carrière d’un manager. C’est le point de départ d’un ensemble cohérent de pratiques managériales qui donne une base solide tant sur un plan théorique que pratique. Nous abordons les thèmes essentiels suivants dans la philosophie du management MHI : se positionner dans l’organisation, créer …

Formation “Les fondamentaux du management opérationnel et de pilotage”

Cette formation est l’une de formations les plus importantes dans la carrière d’un manager. C’est le point de départ d’un ensemble cohérent de pratiques managériales qui donne une base solide tant sur un plan théorique que pratique. Nous abordons les thèmes essentiels suivants dans la philosophie du management MHI : se positionner dans l’organisation, créer …