A mi chemin entre la formation et la formation action, les ateliers du management sont une formule innovante conçus autour de séquences courtes pour animer une réflexion, partager des pratiques, et intégrer des nouveaux outils de management. Thématique de l’atelier : “L’entretien motivationnel” – Présentation la technique d’entretien motivationnel, – Mise en pratique : exercices de communication, Les ateliers du management peuvent faire l’objet d’un cycle ou d’un forum sur lequel chaque cadre et manager peut s’inscrire librement et approfondir une thématique en particulier. L’avantage principal est le temps court, impactant peu l’organisation du quotidien.
OBJECTIFS DE LA FORMATION
- Acquérir les bases de l’entretien motivationnel et le pratiquer
- Développer ses compétences managériales
- Identifier les sources et références permettant d’approfondir cette thématique
- Analyser la situation de son équipe et de son service
- Construire une stratégie élaborée et un plan d’action managérial,
- Echanger avec les participants autour des pratiques professionnelles, repérer les “bonnes pratiques”
