Recruter un nouveau collaborateur est une action stratégique et essentielle, et où l’erreur coute parfois chère. Dans cette formation de perfectionnement, vous approfondissez les techniques de recrutement : le sourcing, la qualification des candidatures, la technique d’entretien, l’intégration dans l’entreprise.
Un bon recrutement est une clef de réussite pour la performance de votre entreprise.
Objectifs de Formation
– Approfondir les compétences liées au recrutement de profils (spécialité déclinée en fonction du besoin du client : profils commerciaux, cadres, managers, métiers techniques…)
– Vous perfectionner sur le sourcing de profils commerciaux
– Améliorer vos qualifications avant de mener vos entretiens
– Perfectionner vos techniques d’entretien de recrutement
– Vous servir de vos qualifications pour perfectionner les intégrations.
Capacité de l’atelier
12
Durée
1 jour – 8 h
Formateur(s) – Formatrices(s)
William IDELON, consultant en recrutement et formateur.
Prochaines sessions en INTER & UNION – Inscriptions
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