Très contente de la formation. Je repars avec des outils, du concret. J’ai testé depuis les 2 premiers jours : le plan de charge, l’animation de réunion. Je vais mettre en place un projet de service et un contrat d’équipe. Groupe sympa. J’ai trouvé la formation très intéressante. On a des outils et des méthodes que l’on peut mettre au quotidien dans notre travail. Il y a une relation avec le quotidien. C’est tout ce que l’on vit au quotidien. Si le manager met en place tout cela, il aura une autre méthode de travail. Pour partager avec les collaborateurs. L’échange était riche. Le groupe était sympa sur les 2 sessions. J’ai trouvé la formation très intéressante. J’avais fait la 1° session l’année dernière. J’aime bien l’approche d’Eric, une approche très tournée vers l’humain. Il faut prendre aussi soin de soi pour prendre soin des autres. J’ai apprécié l’outil notamment plan de charge, et gestion de conflits. Groupe très sympa. J’ai réitéré cette année les 6 jours de formation. En fait c’était très utile. J’ai vraiment apprécié cette formation. J’ai pu mettre en place un plan de charge pour mon service. Eric est très humain. Les parties théoriques et les jeux ou études de cas sont utiles. Les outils sont très utiles, c’est ce que je suis venu chercher. La gestion de conflit. Ravie de cette formation. Ce que j’ai apprécié c’est que c’est complet. J’ai beaucoup de clef. C’est concret, les études de cas sont parlantes.
Formation de Management Opérationnel, engageant et Agile.
Extrait du bilan à chaud et des questionnaires d’évaluation de la formation.
Mars 2024. Grenoble