Accompagnements Stratégiques COMEX / CODIR

Stratégie et Gouvernance

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Construire une synergie au service de la performance collective

L’équipe de Cadres Dirigeants dans une organisation est le principal moteur d’évolution, de développement organisationnel, et d’amélioration de la performance globale d’une organisation. 

Accorder les ambitions individuelles, les styles de leadership de chacun avec une synergie commune devient un enjeux stratégique pour le bon fonctionnement commun et la réalisation du projet stratégique d’organisation. 

Cet accompagnement vise à clarifier les buts, objectifs communs et modes de fonctionnements d’un COMEX / CODIR, ainsi que favoriser la cohésion en son sein, et l’émergence d’un espace de pensée particulier, au sein duquel le niveau d’expression se doit d’être spécifique et confidentiel.

Au sein de l’organisation, cette équipe de Cadres Dirigeants porte :

  • Le sens général et la direction globale
  • Incarne les valeurs de l’organisation
  • Impulse un style de management
  • Impulse un dynamique forte, constructive et structurée
  • Repère et résout les ambiguïtés de Gouvernance
  • Pose un cadre général de travail et des règles communes

Un subtil équilibre entre valeurs, ambitions de chacun, partage et communication, définition d’une stratégie commune, confidentialité, acceptation des différences, complémentarité des approches, des personnalités et styles de management est nécessaire pour la réussite de ce groupe, sa et sa performance dans le temps.

Nos accompagnements stratégiques visent à explorer les différentes sphères du fonctionnement et des relations au sein du groupe COMEX /CODIR pour lui permettre de maximiser ses capacités collectives d’organisation et sa performance. 

Nous disposons de plusieurs méthodologies pour ces accompagnements stratégiques, le choix sera réalisé en fonction de la situation et de vos objectifs de développement. 

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