Centre de formation sérieux, formateur compétent et à l’écoute du groupe, nous recommandons vivement la formation « managers opérationnels » qui offre les connaissances et outils indispensables aux managers de proximité souhaitant manager avec bienveillance. 100% de satisfaction des stagiaires de notre communauté d’agglomération. Jovenka Michel, DRH de la communauté de commune de Cap Excellence Certificat – Formation de management opérationnel, engageant et agile Avis Client. Mai 2024. Session Intra – Guadeloupe

Je voulais vous dire un grand merci pour la formation en Management Opérationnel. Votre façon de rendre le sujet intéressant et facile à comprendre a vraiment fait toute la différence pour moi. C’était vraiment une expérience géniale ! Bien à vous, Didier Méridan, Cadre de la Fonction Publique Territoriale. Formation de management opérationnel, engageant et agile Avis Client. Mai 2024. Session Intra – Guadeloupe

Ce qui m’a marqué c’est d’être avec mes collègues c’est la première fois que je passe du temps avec mes collègues. Ça m’a fait du bien. Ça m’a permis de compléter mes connaissances et d’avoir de nouvelles approches, de connaître les leviers de la fonction publique territoriale, d’avoir des retours d’expérience. Mon objectif était d’arrêter de faire à la place des collaborateurs. C’est un travail à continuer. Je me sens nourrie. J’ai pris conscience que j’avais beaucoup de pensées limitantes. Je vais devoir faire un travail de management sur moi. Le management, c’est un temps légitime de travail. Je vais créer un plan de charge. Je maîtrise mieux les outils de la délégation. Merci. C’était une formation très intéressante. Je suis très satisfaite. J’aime avoir une vision complète globale et générale. J’ai de quoi approfondir chacun des leviers. Mon objectif était de motiver et d’impliquer plus les collaborateurs pour avoir des résultats. Les outils que je vais utiliser en particulier : c’est plus de relationnel et plus de temps créatif. Je suis très satisfait. Je vais me servir des différents socles, du support et des acquisitions. Cela me sert de fil conducteur. Ces six jours était dense. J’ai avancé sur mon objectif pour dynamiser mon équipe. Je viens pour apprendre quelque chose et avoir toutes les casquettes. J’ai aimé les mises en pratique, les outils et les théories. Cette formation est un guide, les outils sont très opérationnels. Je prends tout et j’irai en profondeur quand j’en aurai besoin, sur chaque sujet en fonction de l’actualité. Ça a permis de voir la complexité du ménagement, tout le monde devrait faire cette formation. Il y a des techniques management. Je suis plus rassuré. Je recommande cette formation à tous les managers ça me donne envie de manager une plus grande équipe.

Très contente de la formation. Je repars avec des outils, du concret. J’ai testé depuis les 2 premiers jours : le plan de charge, l’animation de réunion. Je vais mettre en place un projet de service et un contrat d’équipe. Groupe sympa. J’ai trouvé la formation très intéressante. On a des outils et des méthodes que l’on peut mettre au quotidien dans notre travail. Il y a une relation avec le quotidien. C’est tout ce que l’on vit au quotidien. Si le manager met en place tout cela, il aura une autre méthode de travail. Pour partager avec les collaborateurs. L’échange était riche. Le groupe était sympa sur les 2 sessions. J’ai trouvé la formation très intéressante. J’avais fait la 1° session l’année dernière. J’aime bien l’approche d’Eric, une approche très tournée vers l’humain. Il faut prendre aussi soin de soi pour prendre soin des autres. J’ai apprécié l’outil notamment plan de charge, et gestion de conflits. Groupe très sympa. J’ai réitéré cette année les 6 jours de formation. En fait c’était très utile. J’ai vraiment apprécié cette formation. J’ai pu mettre en place un plan de charge pour mon service. Eric est très humain. Les parties théoriques et les jeux ou études de cas sont utiles. Les outils sont très utiles, c’est ce que je suis venu chercher. La gestion de conflit. Ravie de cette formation. Ce que j’ai apprécié c’est que c’est complet. J’ai beaucoup de clef. C’est concret, les études de cas sont parlantes. Formation de Management Opérationnel, engageant et Agile. Extrait du bilan à chaud et des questionnaires d’évaluation de la formation. Mars 2024. Grenoble En savoir plus sur nos formations en management

J’ai particulièrement apprécié la mise en place de cas pratiques. Le fait de pouvoir évaluer la motivation de ses collaborateurs au cours de la formation.Le rythme avec théorie et cas pratiques. les outils donnés, et la mixité des cours théoriques et des études de cas (trés parlant pour nos activités). La bonne entente du groupe. Formation complète sur le management, qui traite tous les aspects. J’ai déjà fait des stages en management, j’ai appris des nouvelles techniques, plus approfondies. La formation développe une connaissance en psychologie qui est utile, pour mieux connaitre les collaborateurs et travailler avec eux. Le profilage et la lecture de leur autonomie. Je suis très contente d’avoir fait la première partie du stage. J’ai des outils pour avancer sur mon objectif personnel de formation. J’ai fait la formation l’an dernier. Je l’ai refait. J’ai pris mon poste depuis, et je me suis sentie plus dedans. C’était bien. C’est ma première formation management. J’ai pu formaliser et mieux comprendre. Faire la formation avec tous les services était utile. Les outils sont adaptés à notre quotidien, de tous les services. J’ai des outils, des méthodes. J’ai pris du recul, j’ai une vision différente. C’est un module très complet. Ça traite de tous les sujets de management. Agréablement surpris du contenu. Le management différencié va me servir tout de suite. La formation arrive au bon moment. Ça permet de prendre du recul. Je repars sur de nouvelles bases. J’aime l’approche globale et plus vaste que ce que je pouvais imaginer. Le gros apport, par rapport à ma situation : me poser des questions sur le service, pour réinterroger mon mode de fonctionnement. Le mélange théorie / études de cas était bien. La taille du groupe était adaptée. Je commence juste dans ma pratique, en mars j’aurai plus de recul.